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NO.1 Which of the following types of statements are available to use in Success Store for
compensation?
There are 2 correct answers.
Response:
A. Simple personal compensation statement
B. Variable pay goal statement
C. Standard personal variable pay statement
D. Combined personal Compensation and variable pay statement
Answer: A,C

C-THR86-1608コンポーネント   C-THR86-1608テキスト   

NO.2 Your customer has part time employees. What do you configure in the system to have it
calculate the compa-ratio, range penetration, current salary and adjusted salary ranges?
Please choose the correct answer.
Choose one:
A. Add the standard FTE field to the compensation plan template.
B. Set SALARY_PRORATING in the user data file (UDF) to the percent that the employees work full
time.
C. Set COMPENSATION_SAL_RATE_TYPE in the user data file (UDF) to FULL_TIME or PART_TIME.
D. Set the XML tag "is Actual Salary Imported" to TRUE in the compensation plan template.
Answer: A

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試験科目:「SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q3/2016」

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試験番号:C_THR88_1605

試験科目:「SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Learning Management Q2/2016」

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試験番号:C_TERP10_66日本語

試験科目:「SAP Certified Associate - Business Process Integration with SAP ERP 6.0 EhP6 (C_TERP10_66日本語版)」

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問題と解答:全80問 C_TERP10_66日本語対策

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